変えよう！仕事と家庭を両立して笑顔で働ける職場に！

　全労連女性部では、女性の労働実態を明らかにするため、1992年からほぼ5年ごとに職場実態調査を行っています。2015年4月～7月に行った調査結果（自治労連集計分）がこのほどリーフレットにまとまりました。働きやすい職場にするため、予算人員要求討議資料として、おおいに活用していただければと願っています。

　あわせて、厚生労働省作成リーフレット「育児・介護休業法が改正されます」を掲載します。なお、自治体の職場ではストレートにこの内容が適用されるものではなく、別途制度改正が必要です。