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会計年度任用職員制度
[秋のたたかい全集中] 会計年度任用職員の一時金引き下げを阻止
非正規公共
会計年度任用職員制度
不合理な格差を是正しよう 自治労連埼玉県本部 ▲会議を重ねながらたたかう埼玉の仲間埼玉県人事委員会は、10月22日に一時金(期末手当)について0・05月引き下げ…
2020-12-3
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2020年人事院報告(月例給)に対する声明
会計年度任用職員制度
賃金・権利・労働条件
10月28日、人事院は国家公務員賃金について、官民較差(△164円 △0.04%)が極めて小さいとして勧告をしなかった。人事院総裁談話(10月7日)で、「困難…
2020-10-28
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「月刊自治労連デジタルHP」(2020年10月号)
賃金・権利・労働条件
地方自治・自治研
医療・介護
保育・学童
消防・防災
非正規公共
組織・共済
会計年度任用職員制度
青年
2020年10月号contents「月刊自治労連デジタルHP」(2020年10月)(PDF)1.復興や防災の在り方を考える実践的運動を(岩手)2.最低生計費試算…
2020-10-27
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非正規労働者が処遇改善を求めた裁判の3つの最高裁判決について(談…
賃金・権利・労働条件
非正規公共
会計年度任用職員制度
書記長 石 川 敏 明 最高裁において、正規労働者と非正規労働者との間に存在する不合理な格差をめぐる3つの裁判で、それぞれ真逆の判決が示された。 10月13日…
2020-10-20
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自治労連が20秋季年末闘争・総務省交渉を実施
労働安全衛生
地方自治・自治研
会計年度任用職員制度
賃金・権利・労働条件
国の賃金制度や水準を押し付けず、自主的・主体的な賃金決定の尊重を!会計年度任用職員の処遇改善、災害対応・業務量に見合った人員確保等を! 自治労連は10月14日、…
2020-10-19
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長崎発・嘱託運転士の新型コロナにともなう給与減の100%補償を実…
公営企業(上下水・ガス・交通)
賃金・権利・労働条件
会計年度任用職員制度
長崎労働局が地方公営企業についても雇用調整助成金制度の対象となり得るとの判断示す 自治労連長崎公共交通労働組合は、新型コロナ感染拡大防止策の一斉休校でスクールバ…
2020-7-30
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